工行秦皇岛昌黎支行团支部利用班后时间召开青年员工座谈会，畅谈青年员工职业发展规划，解答工作生活中产生的困惑，旨在凝聚青年员工力量，进一步做好青年工作。 

工作总结，共享经验。本次座谈会以成长、关怀、规划为主题，青年员工轮流对本年度工作进行总结，并围绕当前发展局势，结合工作实际，提出青年员工锤炼综合素质、助力支行改革发展的具体路径。同时明确提出青年员工要提高业务水平，加强应用个人客户营销系统。 

轻松提疑，排疑解惑。在轻松的环境下，青年员工针对很多方面都提出了自己心中的疑问，小到食堂饭菜、业余生活，大到职业生涯、未来发展，支行领导根据自身的经验一一耐心解答。团支部书记也向大家介绍了今后团支部活动的发展方向和具体内容，并鼓励青年员工积极参与支行和分行的各项活动，积极展示自身优势。 

畅谈未来，能量传递。面对银行转型发展的新时期和上级行积极培养青年干部的新形势，支行领导鼓励青年员工虽身处基层岗位，但仍应有理想、有信念、有规划，寻找自身站位，发挥自身长处，抓住每个机会，全方位的提升自己。 

此次座谈会有效调动了青年员工的工作积极性和主动性，进一步增强了青年员工的责任意识和服务意识，全体青年员工纷纷表态，今后将紧紧围绕支行中心工作，坚定理想，树立大局意识和创新意识，助力支行发展，牢记青年使命，担当时代重任。（孙雨琪）