王林果，男，汉族，河北青龙人，1984年1月出生，2006年3月加入中国共产党，在职研究生学历（吉林大学法律专业）。2003年9月至2007年6月，海军大连舰艇学院舰艇指挥专业学习；2007年6月至2012年10月，海军北海舰队驱逐舰第十支队服役，任海军绵阳舰副枪炮长；2012年10月转业，安置到市中级人民法院工作，现任市中级人民法院组织人事处（法官管理处）处长。该同志政治立场坚定，始终牢记党的宗旨，勇于担当，具有强烈的事业心和使命感。自到法院工作以来，由于工作业绩突出，2014年至2018年连续五年被评为优秀公务员，获嘉奖5次，荣立三等1次；2017年因完成阶段性司法改革工作较为出色，河北省高级人民法院为该同志记二等功1次；2020年1月，被最高人民法院评为全国法院先进个人。

一、政治坚定，自觉锤炼党性观念

该同志一贯秉承部队的优良作风，政治上坚定。能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的十九大、党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。信仰坚定，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，能坚决落实上级和院党组的决策，自觉接受组织和群众的监督，在大是大非面前能够坚持原则，具有较强的组织纪律观念。积极撰写理论学习心得体会，在省法院组织的“不忘初心、牢记使命”主题征文活动中，荣获三等奖。

二、善于学习，不断增强工作本领

该同志自转业到法院工作以来，先后在法警支队和组织人事处工作。为使自己快速适应新的工作岗位要求，充分利用业余时间认真学习相关业务知识，想方设法克服困难，积极主动完成工作任务。组织人事工作事多且杂，要求严格，不允许出错。该同志到组织人事处工作以来，先后负责档案管理、工资管理、干部退休、干部任免、法官管理等工作，组织人事处承担的工作该同志都干过，领导交办的组织人事处不负责的工作，该同志也尽心尽力地完成好。先后组织编印《公务员管理制度汇报》《司法人事改革制度汇编》，对司法改革以来继续施行的干部人事政策分类进行梳理，提供给基层法院学习的同时，组织本部门人员进行学习讨论，确保部门所有人员逐步系统掌握政策。此外，还承担了大量的统计、调研等工作任务。工作中，为更好总结经验、吸取教训，建立了本部门行政办公档案，对部门工作中形成的重要材料、领导批示批办事项和办理结果、落实上级文件情况等分类进行保存，建立电子目录，并纸质存档，积累了大量的资料。几年来，工作很少出现差错，得到了领导和同志们的一致认可。

三、勇于担当，敢于承担工作重任

该同志始终以一名共产党员的标准严格要求自己，时刻牢记使命责任，不畏困难，有担当，敢负责。司法体制改革以来，该同志始终处在司法改革的前沿，为司法体制改革的顺利推进做出了较大贡献。为落实好上级政策，面对千头万绪的工作，该同志勇挑重担，一方面认真学习研究文件政策要求，积极同省法院、市委组织部、其他兄弟法院请示、沟通、交流、探讨，准确掌握执行标准，为顺利完成改革任务奠定了坚实基础。另一方面，及时向广大干部职工宣讲政策，对来咨询政策的同志诚恳而又有耐心，得到了广大干警的理解、支持和认可。为圆满顺利完成组织交给的每一项工作任务，该同志经常加班加点，毫无怨言。2022年负责组织人事工作，先后组织制定《关于干警及时报告个人有关事项的通知》《干警及其近亲属违规从事经营活动和违规参股借贷事项清单》《工作人员离职管理措施》，明确干警应当及时向组织报告的各种事项并组织全面填报工作，建立台账式管理，对工作中发现未及时报告的情况，认真及时提醒到位，确保干部信息准确。针对离职人员，建立离职人员教育管理制度，共明确了谈心谈话、公务交接、离职承诺、从业报告、跟踪管理、从业审批备案、请托事项报告、建立信息库、建立从业限制清单等9项管理制度，并实行跟踪管理。组织制定《聘用制书记员管理实施细则》《劳务派遣人员管理办法》，进一步堵塞了管理漏洞，规范了各类人员管理。近年来，在法官入额、退额、干部调整、法官等级晋升等相关工作中，能够较好把握组织人事工作特点规律，及时熟悉掌握干部政策和干部个性特点，积极为党组建言献策，为党组决策提供了有力的保障。仅2022年全市两级法院涉及干警切身利益的干部调整、职级晋升等工作开展10余次，得到了广大干警的认可。为进一步优化两级法院干部队伍结构，建立了优秀年轻干部信息库，起草了优秀年轻干部培养方案，实行跟踪管理，法院后备干部有了比较充足的储备，干警干事创业、担当作为的精神明显增强。

四、甘于奉献，正确看待工作安排

该同志自转业到法院起就取得了法律职业资格。做一名普通的法官，真正的冲在司法审判一线为社会化解纠纷矛盾、为老百姓排忧解难是其转业的初衷，也是其一直以来的梦想。但是，由于工作需要，他在改革的关键时刻，听从组织的安排，留在了综合部门。工作中，无论是本职工作还是领导安排的其他任务均能高标准完成，从不推诿懈怠。2022年，组织起草省法院评价工作报告、优化营商环境报告、省法院评价改进方案等多项涉及全院整体工作的材料，付出了大量的辛苦和努力，得到了领导的认可。同时，涉及本部门牵头的工作会议的组织、领导讲话等材料，也均自己承担，始终坚持认认真真地完成每一个工作任务，全力支持配合其他部门工作，体现了较强的牺牲奉献精神。无论工作多么繁忙，其始终以饱满的热情和一往无前的干劲积极准备着，毫无怨言。

五、严格自律，坚守清白做人底线

该同志自觉遵守各项纪律，自觉落实中央八项规定，积极反对“四风”，对自己要求严格，始终坚持清清白白做人、清清爽爽做事，能够坚守原则底线。