记者何春雷

在秦皇岛瑞通发展有限公司，记录事情的“党代表联系党员和群众记录卡”有厚厚的一大摞。记录的内容既有职工获得的荣誉、受到的表扬，也有顾客投诉、职工的困难，桩桩件件，有落实结果、有解决过程。一张简明扼要的记录卡，成为党与群众联系的桥梁与纽带。有了党组织的引领带动，增强了工会的凝聚力，职工自然就有了向心力。

近年来，市总工会充分发挥党组织对工会的引领作用，从思想、组织、作风上带动工会组织工作，最大限度地把广大职工团结和凝聚在党组织周围，并以多种模式建会，使工会组织和职工队伍不断壮大，凝聚力和战斗力不断增强。

店面破旧、道路油腻、杂物乱堆，这是长期以来人们对秦皇岛汽配城的印象。而如今的汽配城，商户主动自费装修的门面光鲜亮丽，经过翻修的路面平坦整洁，大堆的杂物已不见踪影。从“创卫”之初的整改老大难，到现在的亮点频现，都源于2018年底汽配城工会联合会的成立。

至今成立已有19年的汽配市场里，密密麻麻地聚集了118家从事汽车配件行业的个体商户。长期以来，一些中小商铺的基层职工权益得不到有效保障，员工对商铺的依附感不强，商铺得不到人才的积累，也就相应地影响了对客户的服务质量，甚至是商铺的经济效益。

“把这些零散的商铺联合起来成立联合工会是最好的选择，让他们有了组织，有利于帮助商铺和员工合法解决各类诉求，也有利于工会组织更充分、更有效地为职工维权和服务。”秦皇岛经济技术开发区总工会组织民管部部长郭言胜介绍说。

汽配城工会联合会的成立后，加大了宣传和服务力度，把“秦工普惠”、法律服务、大龄青年联谊等工会政策和活动送到了他们的手中。同时还在汽配城内建成了115平方米的职工之家，商户和职工找到了组织、找到了家。

“通过工会的组织和宣传，我们知道‘创卫’与每个市民都息息相关，我们肯定大力支持。”商户高瑞霞说。”

创新规范双轮驱动，建强基层工会组织。近年来，市总工会以两新组织建会为突破口，不断拓展工会组建和会员入会形式，形成了独具特色的组织建设新模式。

以大型企业工会带动周边区域内中小企业建会，成立了秦皇岛经济技术开发区东区工会联合会，打造了以大带小模式；借力行业协会组织，建立了浙商商会、造价咨询站、特约商家和保险行业工会联合会等19个商会工会联合会或联合工会，打造了行业商会模式；依托省第二届旅发大会，创建了以村为单位的苗圃、采摘、农家院和酒堡联合工会，组建了海港区康养旅游工会联合会，打造了以重点工作促建会模式；积极配合党建百日攻坚行动，以党建带工建，形成了触角覆盖全域、联动激活全局的广覆盖模式。

目前，全市共有基层工会6500多家，工会会员达到65万人，其中农民工会员达27万，模范职工之家达到547个，工会组织和职工队伍不断壮大，凝聚力和战斗力不断增强。网上工会得到快速发展，市县视频会议、OA网上办公、职工网上服务大厅建成并投入使用，6个服务职工特色项目上线运行，市县两级官方微信全部开通，网宣员队伍达到1000人。

与此同时，市总工会还完善深化“小三级”二次覆盖、社区等工会组织建设，大力开展“建好职工家、当好娘家人”建家活动，以此为契机，积极推动各级工会组织规范化建设。五年来，全市共评选419家基层工会获得市级先进职工之家称号，推荐10家基层工会获得全国模范职工之家称号，28家基层工会获得省级模范职工之家称号。

编辑：郭小溪